نحن كبشر نقضي ثلث حياتنا في العمل، ويتم قضاء هذا الوقت في مقابلة أشخاص جدد ومحاولة إيجاد جوانب مشتركة معهم، ثم نخطط على أساسها للمضي قدمًا نحو أهدافنا المشتركة كأعضاء فريق في مؤسسة واحدة.
وهكذا يصبح العمل مكانًا نقضي به معظم أيامنا، لذا تؤثر معظم سلوكياتنا التي نقوم بها في العمل على رعايتنا النفسيّة، وبالتالي تؤثر على إنتاجيتنا، لذا يعد ضروريًا لزملاء العمل والمسؤولين على حد سواء السعي نحو بناء مساحة عمل صحيّة تسمح لكل فرد بالتطوّر وتحسين إنتاجيته.
ما هو مفهوم بيئة العمل الصحية؟
هو المكان الذي يتمتّع فيه الموظف بالراحة حيال التعبير عن آرائه، ويكون العصف الذهني أسلوبًا بديهيًا ومطلوبًا، إضافةً لأن يكون الفريق أكثر انفتاحًا للمضي قدمًا وإبداء الآراء وطرح الأفكار الجديدة.
أيضًا تعد بيئة العمل الصحيّة أرضًا خصبة لبناء علاقات عمل جيدة، والتي بدورها تعطينا الحافز للاستمرار والوصول إلى الهدف المرجو لمكان العمل، بدلاً من إضاعة الوقت والطاقة في التعامل مع العلاقات السلبية والسامّة، وبشكل عام، تتمثل فوائد بيئة العمل الصحيّة في رفع مستوى الإنتاجية، أيضًا في وضوح الرؤية وتحديد الأهداف ثم تحقيقها، إضافَة للنمو الشخصي على مستوى الفرد.
ما الذي يجعل مكان العمل صحيًا؟
مساحة تساهم في ازدهار الموظفين وسط بيئة تحيطها الثقة والتفاهم، وهنا تكمن أهميّة إبقاء الاتصال الفعّال بين الموظفين أنفسهم وبين الموظفين ومسؤولي العمل ضروريًا، وذلك لتشجيع الموظفين على إبداء آرائهم باستمرار دون أيّة مخاوف.
ويمكن إنشاء ذلك من خلال الحفاظ على سياسة الموارد البشرية منفتحة ومرنة مع الجميع، أو من خلال إنشاء نظامٍ لاستقبال الملاحظات من الموظفين، بالإضافة لعقد اجتماعات منتظمة.
هناك طريقة أخرى يمكن من خلالها الحفاظ على بيئة عمل صحيّة، وهي "التقدير"، جميعنا بحاجة لسماع كلمات الشكر والتقدير بطبيعتنا كبشر، لذا عندما يضع مسؤول العمل فكرة تقدير جهود كل موظف في الفريق ضمن اهتمامه وأولوياته، ويعمل على تطبيقها بشكل منتظم، فإن هذا كفيل بخلق جوٍ من التقدير والاحترام المتبادلين، مما يُنشئ حافزًا تلقائيًا لدى الموظفين لتقديم المزيد.
ومن المهم ختامًا الإشارة لأمر في غاية الأهميّة، وهي ورش العمل والندوات والدورات، والتي يمكن أن تساعد الموظفين على تحسين ورفع مستوى الانتاجيّة لديهم، وتجعلهم أيضًا يشعرون أن الشركة تقدر مراحل تطورهم وخدماتهم.
الفريق المتمكّن هو فريق يتمتع بالصحّة ويركز على دفع الشركة دائمًا إلى الأمام، بدلاً من إهدار الوقت بأمور لا فائدة منها.
في نهاية المطاف، تعتبر بيئة العمل الصحيّة مهمّة لجميع الأطراف، حيث أظهرت الدراسات أن أماكن العمل التي تتمتع بجو إيجابي عالي، وثقة أكبر في المسؤولين والموظفين، تحقق أرباحًا أعلى بنسبة 21٪!
ماذا تنتظر؟ هل ستقدّم شيئًا يُحسّن بيئة عملك اليوم